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佛山市三水区万达有限公司
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佛山市三水区万达有限公司工作人员招聘公告

为落实区属国有企业改革布局,解决公司用人需要,佛山市三水区万达有限公司(以下简称“区万达公司”)拟向社会公开招聘以下工作人员,招聘事项具体如下:

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘。

二、招聘条件

具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,具有良好的思想道德品质,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力,作风正派。不接受曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员以及区有关招聘规定不得雇用的人员报名。

三、招聘岗位及要求



招聘岗位

招聘人数

专业

学历

年龄

任职要求

备注

财务部经理 1 财务管理、会计等相关专业 本科或以上,具有中级职称者学历可适当放宽 45周岁及以下

(1)品行端正,熟悉企业财税法律法规,具有一定的行业及业务知识;

(2)具备良好的风险控制能力、沟通能力、领导能力、应变能力和抗压能力;

(3)具备良好的日常文书写作能力;

(4)具备以下两个条件之一者优先:具有一定的财务管理经验者,具有会计师职称者;

(5)综合素质特别优秀者可适度放宽条件。


拖车员

2

不限

不限

50周岁及以下

1)持有A2及以上驾驶证;

2)一年及以上相关工作经验;

3)工作耐心有责任感。

注:1、社会人员指除应届毕业生外,已取得国家承认普通高等院校学历的人员;如港澳学习、国外留学归来人员,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有中国驻外使领馆开具的证明材料。

2、计算年龄、工作经验截至开始接受报名的第一日。

3、招聘程序为:公告-报名-考试-体检-考察-公示-录用。

四、招聘工作组

就本次招聘特设立佛山市三水区万达有限公司招聘工作组成员包括佛山市三水区万达有限公司工作人员2名佛山市三水区公有资产投资管理有限公司工作人员1名。工作组负责统筹规划本次招聘工作,监督招聘程序合法合规性。

五、公开招聘报名时间、地点和报名要求


(一)公告

本招聘公告在区国有资产监督管理局网站、华南人才网进行发布,发布时间为为5个工作日2019年5月5日至2019年5月9日止。

(二)报名时间、地点及联系方式

报名时间2019年5月5日至2019年5月9日止,5个工作日。

报名地点:佛山市三水区云东海街道云东海大道17号区万达公司综合管理部。

联系人:吴小姐,联系电话:87719587

(三)报名要求

符合条件的应聘者,须填妥并提交报名表(内附近期同版免冠彩色小一寸证件照2张),同时对应招聘条件和岗位要求携带本人身份证(或户口本)、学历证书、职称证书、工作经历须提供单位证明或与单位签订的劳动合同、购买社保证明等相关证明材料(以上均要求原件及复印件)到区万达公司报名。由区万达公司对每位报名者进行初步资格审查,符合条件的应聘者方可报名并参加考试。报考者提供的资料应当真实、准确,材料不全或与招聘条件不符者不能参加考试。

报考者为国有企事业单位工作人员或机关雇用人员的,需提供单位同意报考证明。


六、考试

(一)财务部经理考试办法(考试的对象为资格初审合格的考生):

1、第一轮面试(总分100分,合格分数60分)

主要对应聘者的思维逻辑、语言表达、应变能力、务处理、资金管理、财务分析以及经营数据分析等综合能力进行评价该轮面试成绩达到70分及以上者方可进入试。第一轮面试成绩占综合总成绩的30%。

2、笔试(总分100分)

笔试采用闭卷方式,在90分钟内一次完成。笔试内容:公共基础知识、行政能力测试、相关专业知识。笔试地点、时间另行通知。笔试成绩占综合总成绩的30%。

3、第二轮面试(总分100分,合格分数60分)

依据第一轮面试成绩高低,按职位招录人数1:2比例确定第二轮面试对象若比例不足1:2时,则笔试合格的考生全部参加第二轮面试第二轮面试内容将根据聘用岗位的任职要求、职责定位,重点考核人员的综合素质、择业动机、职业规划、个人期望等。第二轮面试成绩占综合总成绩的40%。

3、综合总成绩(总分100分)

第一轮面试成绩、笔试成绩、第二轮面试成绩按3:3:4的比例合成综合总成绩,合格分数为60分,综合成绩合格以上才可进入体检环节。在各环节均合格的前提下,按照综合总成绩从高到低排名,以招聘人数1:1的比例确定体检对象。

(二)拖车员考试办法(考试的对象为资格初审合格的考生)

1、面试:满分100分,合格分数线为60分,成绩占综合成绩20%

2、技能考试:面试合格的考生全部参加技能考试。技能考试满分100分,合格分数线为60分,成绩占综合成绩80%。

3、综合总成绩满分100分,由面试、技能考试按28组成,合格分数为60分,综合成绩合格以上才可进入体检环节。在各环节均合格的前提下,按照综合总成绩从高到低排名,以招聘人数1:1的比例确定体检对象。

(三)总成绩在区国有资产监督管理局网站、华南人才网进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议的方能进入体检环节。

七、体检、考察、公示及录用

(一)确定入围体检对象

根据综合总成绩合格人员的成绩从高到低排序,按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象,由区万达公司组织入围体检人员到指定医院体检。

(二)组织考察

对体检合格的拟聘用人员,须到常住户口所在地的公安局和计生部门出具相关的计生证明及无犯罪记录证明,对体检合格对象进行政审考察。政审考察不合格的,取消录用资格。

(三)公示

根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟聘人员名单,通过区国有资产监督管理局网站、华南人才网站进行公示,公示时间为5个工作日。

(四)录用

公示期满后,公示结果不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

八、其他事项

1、报名人员须对提供资料的真实性负责,如查实有弄虚作假的,不得录用。


2、在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员,取消考试资格。

3、若同一岗位考生总成绩相同的,则按照第二轮面试/技能考试成绩高低顺序确定名次,如第二轮面试/技能考试成绩仍然相同的,按第轮面试/面试主评委给分高低顺序确定名次。

4、对考生体检、考察不合格或自愿放弃的职位,是否递补体检、考察人选,由区万达公司研究决定。

5、具体考试时间另行通知。


附件:佛山市三水区万达有限公司招聘工作人员报名表

佛山市三水区万达有限公司

一九年五月五日


所属行业:其他

单位性质:国有企业

注册资金:100万-500万

员工人数:50—100人

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